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发生了转变

评分和排名:如何竞争促进企业可持续发展必威体育2018

竞争品种的进展。创新产品、卓越的技术和方便消费者只是竞争如何改善我们日常生活的几个例子。现在,竞争正在改变企业实现企业可持续发展的方式。必威体育2018

必威体育2018可持续发展评级和排名提供了一个新的视野,以观察如何比较世界一流的公司。但要破解不同评级机构的衡量标准和方法是一项挑战。幸运的是,评级的真正价值并不在于数字,而是在于一个简单的基准测试可以转化为实质性的组织变革。

评级和排名领域已经在过去十年显著增长。根据可持续性的研究必威体育2018,指数的数量从21个评级在2000年,2010年这是一个多五倍跃升至108。为何“绿色”领导表和索引突然爆炸?简短的回答是利益相关者的压力。社会责任投资已经促使许多投资者把目光资产负债表和收入报告。

此外,普通消费者购物更聪明,更关心他们的首选品牌的做法和影响。公司希望争取高排名,并赢得广泛的利益相关方的批准,所以他们从事新的工作,解释他们的做法。击败了竞争对手的一个关键推动因素。但这样做的评级和排名提供的强大的可持续发展绩效的准确描绘?必威体育2018

理论上,评级指数提供了简洁性;它们将复杂的定量和定性数据转换为比较和可理解的价值评估。实际上,大量的排名和不同的评估标准掩盖了哪些能够提供一个可靠的可持续性评估,并能与期望的受众产生共鸣。必威体育2018找出哪些评级比较容易找出哪些指数值得信任。高管套房通常可以一口气说出长期以来的最爱,比如theROBECO道琼斯可持续发展指数必威体育2018,FTSE4Good指数,CRO百强,CDP《新闻周刊》的绿色排名。不幸的是,该领域的顶级后低迷的增长。有些排名是偏见;别人只计算环境,社会和治理数据的一个狭窄的领域。至关重要的是,许多排名和评级是过去的表现的快照。这种混乱催生了努力创造可持续发展评级标准必威体育2018。能够对评级机构进行评估是至关重要的,而评级机构的透明度是判断其方法是否可信地解决了重大问题的唯一途径。

最终,声誉和方法都不能决定评级系统的价值。真正的好处来自于应用程序过程。打勾,抱着最好的希望是行不通的。为了所有利益相关者的利益,努力做到最好的公司通常需要更深入地审视他们的运营,培养创新和要求持续改进。

但考虑客观看待你自己的公司是很困难的。自满和“群体思维”可以掩盖新出现的挑战和非生产性工作场所的做法。正因为如此,有时你需要寻求帮助。例如,在BrownFlynn我们评估的可持续性评级和排名的景观,以协助公司与选择和调查过程。必威体育2018最好的评级和排名评估强逼管理,以证明对他们的业务很重要的问题 - 并解释为什么它们是重要的 - 通过更前瞻性的战略镜头。我们帮助客户申请类似的严谨的报告程序。综合报道,无论是在一般或特别使用全球报告倡议,补充了数据管理和重点重要性评估所要求的更可信的排名和评级公司。

洛克希德 - 马丁在可持续发展排名中,美国一直处于领先地位,这证明必威体育2018了这些调查问卷所包含的反思和有益过程。洛必威体育2018克希德·马丁公司负责道德和可持续发展的副总裁Leo Mackay说:“与可持续发展相关的排名和指数尤其对加强内部数据收集过程有价值。”在某些情况下,报告和利益相关者期望之间的不一致导致我们分析我们收集、管理和共享数据的方式,这通常会产生更好的商业实践。我们认为,无论何时我们提高了衡量重要事物的标准,这都是明智的进步。”

在BrownFlynn,我们看到归于公司的好处杠杆的排名和评级过程,不断提高经营业绩,并在竞争激烈的精神,员工参与。英格索兰说明了这一点。“在英格索兰,我们相信将可持续发展在我们经营的所有部分使我们能够满足未来需求或我们的客户,同时提必威体育2018供效率,降低风险,实现盈利增长,” W.斯科特克斯图,执行董事说:能源和效率中心英格索兰。“我们没有把最近在提高排名方面取得的成功视为最终目标。相反,我们将各种排名视为一个有用的基准,帮助像我们这样的公司瞄准需要持续改进的领域。”

图补充道:“随着卓越表现的标准不断提高,它们(排名)有助于让管理层关注自己在同行中的排名。对我们来说,重要的不是排名的数量,而是质量、一致性以及从长期来看我们获得的教训。”

总而言之,评级和排名趋势吸引了企业责任方面的新参与者。许多公司一开始是为了改善投资者关系、排挤对手,但现在已经演变成更大的问题。如果处理得当,可持续发展排名申请可以让公司认真思考他们必威体育2018的业务运作如何影响内部和外部利益相关者。通过完成这些评估和申请,企业能够发现业绩差距,提高业绩和披露水平。这意味着为所有利益相关者提供更好的信息。

底线是:在这场竞争中,每个人都是赢家。

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