这是关于企业可持续发展和碳减排的2部分系列文章的第1部分。必威体育2018

一个越来越多的大公司跟踪和报告它们的直接和间接温室气体(GHG)排放范围1-3温室气体报告。然而，针对范围1-3的排放的企业气候行动只会让我们在实现目标方面取得部分进展《巴黎协定》承诺将全球变暖控制在2摄氏度以下，更不用说1.5摄氏度了。

科学家们越来越清楚地认识到，我们需要做的不仅是减少排放，还要部署能够清理污染的解决方案过去排放到大气中的二氧化碳如果我们想使我们的全球气候承诺成为现实。

因为时间旅行不是一个选择，我们需要开发所谓的“碳去除”解决方案，可以清除大气中的大量二氧化碳。各种各样的碳迁移解决方案已被提出，范围从基本的植树和生态系统恢复到高科技设备，吸收二氧化碳直接从大气中，如下图所示。虽然碳去除解决方案面临许多商业化障碍，估计值显示了解决方案组合的巨大技术规模潜力如果这些挑战得到成功解决。

为了将碳减排完全纳入企业气候行动战略，企业可持续发展领导人需要开始制定“范围4”排放的定义，显示每家公司对大气清洁的二氧化碳排放量。必威体育2018

他们需要尽快开始这项任务，因为以明确和公平的方式定义范围4的排放无疑将是一个挑战。例如，处理范围4排放的领导人将需要解决以下问题:

• 我们首先应该致力于消除多少二氧化碳，什么时候?
• 我们是根据历史累计排放量，还是根据收入或当前温室气体排放量等其他比例指标来确定单个公司的排放责任?
• 我们如何衡量和验证范围4的排放行动，以确保可靠性、安全性和生态可持续性?必威体育2018
• 我们如何确保对范围4排放的额外行动不被用来作为减缓减少范围1-3排放的行动的借口?

在企业可持续发展的世界里，有许多正在出现的对话，讨论范围4的排放自然是合适的。必威体育2018例如，凯撒医疗机构(Kaiser Permanente)等公司承诺，通过使用可再生能源和补偿到2025年，接口“气候收回”该倡议旨在“把碳带回家，扭转气候变化”。Efforts such as these could serve as a launchpad for broader corporate engagement and coalitions of key stakeholders working to wrap their arms around carbon removal and the Scope 4 emission challenge.

虽然如何跟踪和管理今天的范围排放的细节是模糊的，但很明显，碳减排代表着气候行动的下一个前沿。

请继续关注第2部分，了解更多关于企业可持续性先锋今天可以采取哪些行动来抢占碳减排机会的先机。必威体育2018

想加入关于碳减排的对话吗?抓“矿业天空”在在加利福尼亚州的圣克拉拉市。注册的免费的转播画面这里是可用的。谈话在十月继续SxSW生态在奥斯汀，德克萨斯，和“为碳平衡的地球创造一个生态系统”在旧金山。