银行业在低碳未来评估了全球59家最大银行在更好地管理气候变化风险和机遇方面取得的进展。主要结论包括:

• 54%的银行支持气候相关金融信息披露工作组(TCFD)。
• 银行的49％正在实施的气候风险评估或2摄氏度的情景分析。
• 46%的银行制定了明确的目标，以增加或促进低碳产品和服务。
• 61％的人没有限制煤的融资。全球银行业2014年至九月顶部120燃煤电厂开发商提供融资600十亿$。
• 95%的企业内部对气候问题采取了一定程度的治理，95%的企业披露了一些低碳产品和服务。

商业和可持续发展目标:抓住机会和最大限度提高信誉的最佳做法（世界自然基金会和黄金标准）提供了冲击量化和报告的最佳实践，对齐核心业务和战略的可持续发展目标（SDGs），等等。该报告还强调设置实现SDGs宏大战略的业务优势，并探讨共同的挑战和隐患，公司正在拼杀。

BP能源展望- 2018年版英国石油公司预测，到2040年，石油、天然气、煤炭和非化石燃料将分别占世界能源总量的25%左右，而可再生能源将满足全球能源需求增长的40%以上。《展望》还预测，到2040年，可再生能源将增长400%以上，占全球发电量增长的50%以上。

智能城市的电动汽车:能源和移动的未来（世界经济论坛和贝恩公司）上前瞻性的商界领袖和政策制定者呼吁遵循三个基本原则来解锁能源和流动性转化的环境效益和经济效益：采取多利益相关者和市场的具体办法;优先级高电动车使用;同时预计流动性转变的今天部署关键充电设施。

从可持续性必威体育2018到商业价值——金融作为催化剂（荷兰国际集团）来自200多个总部位于美国的财务管理人员更好地了解融资和贷款如何支持过渡到低碳，可持续发展的社会分析调查答复。主要结论包括:

• 的企业状态，近一半（48％），其可持续性的担忧有其业务的发展战略影响力一定程度。必威体育2018
• 公司的43％，在地方州一个成熟的企业范围内的可持续发展框架，收入增长是行事的主要驱动力。必威体育2018
• 最成熟的企业87％都经历过更好的收入和65％的提高了他们的信用评级，有67％和不太成熟的企业51个百分点。
• 超过半数(52%)的人强调指出，难以确定可持续发展引领的商业机会是加大可持续发展举措投资的最大障碍。必威体育2018
• 在收入超过100亿美元的公司中，48%在过去两年内发行了绿色债券。

植物为基础的利润：投资风险和机遇可持续粮食系统(FAIRR initiative)对16家跨国食品公司进行了分析，以确定它们是否准备好充分利用对植物蛋白替代品日益增长的需求。报告发现，雀巢和特易购最有可能从转向植物蛋白的转变中获益。该报告还发现，玛莎百货、雀巢和联合利华已经制定了目标，以增加替代蛋白质的投资组合。

私营部门合作促进可持续发展(BSR和洛克菲勒基金会)从专家访谈、小组讨论和吸取的经验教训中总结出五个成功的关键因素，这些因素使私营部门的合作具有影响力:一个令人信服的共同目标;合适的伙伴在合适的角色;良好的治理;适合目标的组织设计;和问责制。

《2018美国可持续能源简报》(彭博新能源财经和可持续能源商业委员会)发现，2017年可再生能源(包括水电)占美国总发电量的18%，高于2016年的15%。其他主要发现包括:

• 2016年，可再生能源、能源效率和天然气行业雇佣了大约300万美国人。
• 企业为2.9 GW价值异地可再生能源装机容量在2017年签署了新的协议。
• 自2008年以来，美国的一次能源使用量下降了1.7%，而GDP增长了15.3%。
• 美国经济的能源生产力自2008年以来已经增长了17.3％。
• 可再生能源占2017年新增装机容量的绝大部分，新增装机容量超过1800万千瓦。
• 2017年，电力行业的排放量下降了4.2%，降至27年来的最低水平。

转折点：公司进展的谷神星路线图可持续发展必威体育2018(Ceres)评估了600多家公司在治理、信必威体育2018息披露、利益相关者参与、环境和社会等方面取得的可持续性进展。主要发现包括:

• 公司评估的65％保持高层管理人员对可持续性绩效负责 - 从高达42％在2014年。必威体育2018
• 64％有承诺减少温室气体排放。然而，公司有时限和全公司目标的98％，以减少温室气体排放保持可持续性负责高级管理人员。必威体育2018
• 8%的高管薪酬与合规之外的可持续性问题有关，高于2014年的3%。必威体育2018
• 公司51％的披露10-K中与气候变化有关的风险 - 从42％到2014年的。
• 32%的企业进行了物质性评估，高于2014年的7%。
• 32%的企业承诺增加可再生能源的采购。
• 55%的人承诺管理用水。

世界可再生能源城市（CDP）发现，全球超过100个城市CDP报告获得来自可再生能源发电的至少70％。该报告还发现，超过40个城市的采购可再生能源电力的100％。