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缩放绿色学习曲线

如果你是4年多前从商学院毕业的,很有可能你的课程中没有与环境或“企业社会责任”相关的课程。但是,在今天的经济中,做出有利于人类、地球和利润的商业决策,已经成为经商的代价。

这使得企业高管们忙于发展自己对环保问题的知识,并组建具有技能、教育和领导力的团队,以支持绿色商业实践。

除了传统的商学院课程外,还有越来越多的教育机会,让处于职业生涯中期的专业人士发展绿色商业战略的适当知识,以及如何将其作为健全商业实践的一部分加以实施。这些课程如雨后春笋般出现在大学推广项目和非营利组织,以及大型组织内部,在这些组织中,教育工作者感到填补绿色知识缺口的压力越来越大。

“我们有很多客户问我们,可持续的工作场所意味着什么,”Doug Ballon说,他是能源和可持续服务学习和发展副总裁仲量联行,是一家全球房地产和投资管理服务公司。

刷新你的技能
•为了有效地实现绿色业务目标,员工需要接受如何衡量基准、实施计划和跟踪结果的教育。学习如何将绿色商业实践与底线结果联系起来,将获得绿色项目主要利益相关者的支持。

•大学和非营利环保组织经常提供绿色商业课程,或者帮助公司定制内部培训,以满足员工的需求。

•每个行业的需求和影响都是不同的,培训应该侧重于如何为你的企业带来最好的结果。检查你所在部门的最佳实践、资源或培训。
该公司最近推出了可持续性大学(Sustainability 必威体育2018University),这是一个虚拟培训项目,员工和客户在这里学习提高碳足迹和减少新房地产和现有房地产能源使用的策略,学习专业的绿色认证,例如LEED实业,以及掌握具体技能,推动环保及节能商业楼宇的发展、管理和租赁。

巴隆说:“当你看到可持续发展所面临的一系列问题时,它是巨大的。”必威体育2018“我们需要能够诚实地谈论我们行业的可持续性。”必威体育2018

该大学的发展是为了补充公司的环境承诺,其中包括领导房地产行业的转型,以减少商业地产的环境影响,以及自己的物业的碳足迹。

巴隆表示:“我的职责是为我们的员工提供实现这些承诺所需的教育。”“很多人还没有弄清楚他们需要做什么,还有很多教训需要吸取。”

除了为参加LEED和其他行业认证考试的经理开发预备课程外,巴隆还在开发几门课程,以教育员工和客户与业务相关的能源和碳足迹问题。

课程包括培训如何使用对环境零碳影响的技术建造新建筑;透过翻新及改善管理,降低现有建筑物的能源消耗;以及减少碳足迹的指导行动:明天的清洁工以节能、节水、减排、减少固体废物、回收利用和再生材料为重点的内部倡议。

他指出:“我们关注的是这些问题带来的商业利益,以及怎样才能最好地服务客户。”“因为每个人都想省钱,没有比减少能源使用更快捷的方法了。”

太平洋人寿健康保险公司的高级项目经理Tara Sayre说,这种对商业问题的关注对任何绿色培训计划的成功都是至关重要的必威体育2018可持续发展领导认证计划加州大学欧文分校

加州大学欧文分校的项目提供的课程包括围绕环境立法和法规的法律关注、企业社会责任(CSR)在商业中的作用、如何实施绿色战略愿景,以及营销绿色项目的沟通策略。

“我从战略的角度来学习。我们谈论人、地球和利润,以及它们是如何联系在一起的,”她在谈到自己的课程《企业社会责任、可持续发展和绿色商业入门》时说。必威体育2018“这是可持续发展的最佳切必威体育2018入点——找到股东和社会利益重叠的项目。”

她指出,在最近的一次课堂讨论中,一名学生提出了一个想法,通过实施一个波浪能源项目,利用公司的海上石油钻井平台,其中包括连接到海岸的管道。

她说:“该公司已经拥有土地和水空间的权利,并有适当的渠道来利用额外的电力。”这将降低绿色能源项目的潜在前期成本,同时使石油钻井平台更加环保,并在长期内降低能源成本。

她说:“正是这种思维推动了良好的绿色商业想法。”

她在虚拟课堂上花了很多时间帮助学生建立知识基础,并在自己的公司内确定可以启动绿色项目的领域,以实现这些三重底线的结果。

她说,该技能的一部分包括能够沟通绿色项目的商业利益,并定义衡量其努力的商业和环境结果的指标。这些好处可能包括由于减少能源或水的使用而节省的资金,来自绿色品牌产品的收入来源的增加,或由于即将出台的环境法规而避免的成本。

她说:“学习如何在你所在的行业实现可持续发展,这一点至关重要,因为我们是在运营公司,而不必威体育2018是慈善机构。”

加州大学欧文分校(UC Irvine)可持续领导力项目负责人科万·洛克菲勒(Kirwan Rockefeller)补充说,以企业为中心的商业和领导力培训对负责管理绿色项目的专业人士至关重要。

他表示:“有很多学术项目专注于科学和技术,但很少有项目着眼于可持续发展的全局。”必威体育2018“我们需要受过培训的人担任领导职务,这样他们就可以推动组织的变革,并创建将可持续发展的概念放在首位的商业决策过程。”必威体育2018

他说,幸运的是,加州大学欧文分校的课程和许多其他绿色职业培训项目都在网上提供,所以全国的任何人都可以参加。管理者还可以接触可能提供培训或研讨会的环保非营利组织,并与当地大学交谈,鼓励他们开发自己的绿色商业课程。衡量什么就管理什么

该组织的执行董事马克·麦克尔罗伊(Mark McElroy)说,各个行业的公司还需要能够实施和衡量环境影响项目结果的专家,比如减少用水或温室气体排放可持续创新中心《犯罪现场调查》(CSI),佛蒙特州。

CSI于2004年成立,为有兴趣管理和改善经营对环境的影响的公司进行研究、发展和培训。

虽然该组织的主要关注点是开发衡量绩效的工具和指标,但随着越来越多的公司来CSI寻求帮助,它的培训部分在这家非营利组织的服务中也越来越突出。

麦克尔罗伊说:“培训是我们传播工作成果并将其提供给世界各地的公司的方式。”

CSI提供企业可持续发展管理方面的培训,研究如何将环境管理标准纳入必威体育2018核心业务战略;社会足迹大师课程,教授学生如何使用CSI的测量和报告工具来量化组织的环境管理绩效;以及绩效指标背后的理论和实践。

他表示:“我们认为,企业可持续发展管必威体育2018理类似于财务管理。”“就像财务经理追踪财务业绩一样,企业社会经理也应该追踪公司在环境、社会和经济问题上的表现。”

他说,这需要训练。

“如果你做出了一项行政承诺,比如减少用水,你必须知道如何执行这一承诺,这是一个复杂的过程。”

随着越来越多的公司设定了这些实质性的减排目标,他们需要一个知道如何建立基线并证明结果的领导团队。

他说:“大多数来找我们的公司都想了解我们的衡量方法,以及如何应用它们,因为说你将减少10%的碳足迹并不能说明你的组织的可持续性。”必威体育2018“你必须把它放在企业和世界的相关环境中。”

加州卡尔弗城(Culver City)的酒店咨询师萨姆·斯佩克特(Sam Spector)同意这种说法。

他说:“你不能只是从网上获取这类信息,你必须发展一种知识,理解如何衡量结果,使其真实可信。”“衡量的是管理的。能够把它用数字表示出来,让可持续发展的商业案例更有说服力,也有助于让人们参与这个项目。”必威体育2018

斯佩克特目前在加州大学欧文分校学习两门关于可持续发展领导和管理的课程,在加州大学洛杉矶必威体育2018分校学习一门关于环境可持续发展原则的课程。除了加深自己对关键问题的了解,他还将培训视为自己在该领域取得进步的机会。

他在加州大学欧文分校(UC Irvine)的课程专注于市场营销,以及销售绿色项目和避免“洗绿”的方法。他们还教他如何定义绿色行动的三重底线结果,首先确定项目目标和指标,建立基线,并在整个项目中跟踪结果。

加州大学洛杉矶分校的课程专注于环境问题的法律视角,例如准备环境法规,从城市和环境的角度处理废物管理和回收项目。

他计划利用这些课程的所有知识,帮助他的客户减少浪费和降低成本,同时减少对环境的影响。他还打算帮助他们为未来可能影响他们使用和处理资源的方式的环境法规做好准备。

“我了解到,最终会有影响我客户业务的立法。如果我在帮助企业走在这项立法的前面,那么我就可以让它们和我自己获得长期成功。”他说。

在课堂之外

洛克菲勒说,随着当地大学和企业培训项目看到了这种教育的必要性,对获得更强的环境领导力和实践知识感兴趣的专业人士将在不久的将来找到更多的培训机会。

“这不是一时的狂热,”他说。“多种因素共同推动了对培训的需求,使其成为长期业务流程的必要组成部分。”

与此同时,项目经理伊丽莎白·西格(Elizabeth Seeger)建议,通过研讨会、研讨会和网络,有足够的机会接受关于绿色问题的非正式教育Geballe研究员在华盛顿特区的环境保护基金(EDF)

该奖学金是一项为期两年的特许项目,旨在培训冉冉上升的商业领袖,以EDF的方法实现具有商业利益的环境解决方案。

作为一名研究员,西格参加了几个主要的绿色会议——可持续农业会议、可持续包装会议和负责任投资的谷瑞斯会议。

“这些都是大型活动,帮助我了解问题,认识人,”她说。

她还接受过媒体演讲培训,以使她能够就绿色商业问题侃侃而谈,而且知识渊博。她定期参加公司合伙人会议。她最大的一个项目是与私人股本公司KKR合作,这让她有机会审查他们的项目组合,以确定绿色运营的方法。2008年,她帮助他们避免了2.5万公吨的温室气体排放,节省了1640万美元。

她表示:“所有这些机会都是为了让我了解有关可持续发展的行业问题。”她指出,EDF合作伙伴面临的一些最大挑战是理解如何在商业背景下解决环境问题。必威体育2018“如果没有一位受过培训、了解公司将面临的问题和约束的倡导者,就很难定义和推动一个可持续必威体育2018发展项目。”

虽然大多数人参与培训项目,如一个加州大学欧文分校、上进心强,并具极丰富出席,因为他们正积极追求个人职业发展绿色商业领导角色,塞尔预测,更多的公司将开始发送他们的管理团队通过这样的培训,特别是当立法规定了更严格的要求,以符合更好的环境做法。

她说:“这就像是可持续发展方面的迷你mba课程。”必威体育2018“那些认真考虑影响自身底线、让地球变得更美好的公司,应该让员工接受这种培训,因为没有经过培训的团队,你只是在即兴发挥。”

Sarah Fister Gale是芝加哥的自由撰稿人。

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