社区服务如何帮助建立一个伟大的公司

它的接口美洲销售年会，全球CEO在食物银行的包装盒，美洲CEO呼吁在高级中枢宾果和CIO正在建设一个花园盒的周二下午。还有什么比这可能与运行一个可持续地毯公司做什么？我们想使案件，它是我们做，以保持可持续发展活得很好，在界面的最重要的事情之一。必威体育2018

在接口方面，我们谈论可持续发展的所有时间和所有的人在我们必威体育2018的组织有这个使命的一些直接连接，无论是通过制造，营销，供应链和销售。但是，即使他们有可持续发展的一些想法，它如何与他们和他们的日常工作，他必威体育2018们真的感觉必威体育2018可持续性？“感觉”是一个关键词，因为动机，参与并找到你的工作有意义的不是来自智力的理解，但是从情感上的联系。

花我们每年为期两天的销售会议建立一个社区花园花园盒，老学校的孩子的近四分之一，玩宾果与老年人，在儿童之家安装的地毯和放养的食物银行不会消除对环境的影响，但它将提供更多的情感联系到我们的使命不是碳抵消都做不到。

自2005年以来它已成为每年的仪式在我们持有我们的销售会议，并派出250名志愿者船员花了半天他们选择的项目在全市确定和参与地方组织。在这一传统中参与强化界面的身份作为一个公司，树叶，我们比，我们发现他们的工作场所，和人民，我们与伙伴的启发和满足。我们称他们为“传统项目”，因为我们希望留下的积极影响。

在1994年可持续发展他的第一个演讲在接口方面，雷·安德必威体育2018森要求我们承担的成为第一个挑战“恢复性企业”，“为地球做的好，不只是没有坏处。”这早已扩大到明确包括“做好事”的人，我们依靠的地方，使我们的商业成功。

你可能会问，“这是如何真正从已经存在了几十年的一种企业社区服务有什么不同？”第一个最大的区别是上下文。传统的项目不会有同样的影响，如果他们是一个独立的事件，每个人都希望感到兴奋一年一次。这些项目给同事一个机会，让他们的手脏（有时会有）展示我们的可持续发展承诺和一个电源。必威体育2018

另一个区别是，我们如何进行这些项目，我们很高兴与大家分享的东西已经超过以鼓励其他公司开发自己的高影响力的服务计划的年我们一起工作的几个方面：

• 人人参与：要发送，该公司重视服务的这些行为的消息，甚至高层管理人员必须服务于忍受花园劳动或者被调出用于在高级中心管理不善宾果公开羞辱的背痛。每个人都喜欢看老板汗了一下，它帮助传统项目成为令人难忘的故事，现在是我们共同的公司绝杀的一部分的无尽源泉。
  
• 走到哪里，我们可以做的最大区别：而不是外包我们的服务项目的组织，如一些公司做，或拿着他们在酒店的宴会厅，我们在设计的经验，自己和花时间，以确保我们正在把我们的人民在地区发现巨大的价值在这里需要在当地社区最大的。我们期待通过发现是一个大的社区的努力，将忍受长时间后我们离开的部分合作伙伴，以优化我们的影响。这些经验的影响是双向的。通过帮助无家可归者，低收入学校的孩子们，食物银行和受损的风景在一些小的方式，我们的人都在提醒自己是多么的幸运，并经常启发，承担更多的服务在日常生活中的作用。本地组也是我们的销售文化，甚至在那里发挥作用被变成了一个全面的竞争的受益者，和当地人在我们在几个小时内如何大有作为不断赞叹不已。
  
• 针对个人：我们的目标是创造的经验，使每谁参与联营的情感联系。公司的志愿者能够选择自己的项目，以满足他们的利益，多年来，我们已经有意提供多样化的项目，从手工劳动向质量时间与老人或孩子。虽然手工劳动产生非常切实的成果，质量时间同样宝贵。正如托尼莱弗里特，在东区无极邻居在圣安东尼奥的导演，把它：“有老人谁住一个具有挑战性的生活，珍惜现在的时间来社交，年幼的孩子谁是刚刚开始，寻找希望的迹象知道他们可以在生活中取得成功。”许多同事债券，项目在当地社区的成员，通过自发的个人捐赠，如收集资助一所学校实地考察$ 600，并收集在巴哈马学校图书馆购买了发霉的书替换$ 500，如图所示。

即使我们的愤世嫉俗和老前辈期待这些项目。其受欢迎程度的一种量度是他们整个组织有机地扩展的方式。从美洲销售会议的开始，传统项目传播到世界各地接口的销售会议，并已与供应商，经销商和客户要做的事。最新的扩张是我们与美国绿色建筑委员会的中心绿色学校国际合作。作为其服务的第一个青苹果日去年秋天的一部分，接口和赞助七个国家在学校参加了30个服务项目。

作为最好的企业慈善事业，绿色学校的合作有两个目的：通过帮助教育下一代，并在教育市场的建立和加深与客户的关系，以进一步我们的可持续发展使命。必威体育2018也有一些企业的利益共同体程序是趋向于去年，而好心的很少连接到企业可能无法生存的下一个经济衰退慈善项目的人。

传统的项目可以在第一似乎未连接到生产和销售地毯砖的企业，但我们认为他们的公司吸引和留住人才的能力的重要组成部分。需要工作并排帮助陌生人建立持久尤其是销售人员和其他人我们的员工之间的联系，谁工作从同事相对隔离。这个机会，共同组成了积极的影响，现在是保存在一起的商用地毯和环境保护的可能性不大路口建成了独具特色的企业文化胶水的一部分。

图片来源：Strejman通过存在Shutterstock